这项改革完全由春春提出并实施，但我们通过这项改革真正看到的是奉节，萍儿和宝迪。当他提出改革时，宝迪已经预见到了：
Baudi很忙，他脸上露出了笑容。” ......这是因为女生住在花园里。监督是不容易保存的钱。如果你想一想，你应该给的人。水果进入当然，女孩害怕注意它。孩子和女孩每天都不清楚。
谭淳提出了一系列以招聘制度为核心改革大观园的计划。该系列课程体现了探索春天和世界的人才。通过刺激人在大观园的经济潜力发展的积极性，最终的收入分配给园区的各种费用，将减少。希望超越大观园的经济利益，努力增加融融的整体成本和政府税收收入。嘉福将康复。
制度：想象一下，这是一个高尚的生活，拿起稻香村制造的小米在市场上销售。当人们问，是的，嘉福人真的在卖自己的食物。有什么意义？然后，移动到另一个钟鸣鼎世家你愿意嫁给家福，请把它让皇帝在别墅贾府是为皇帝建挣钱。
简而言之，大观园的物业合约责任制改革比无益更有害，不值得。
那么春天的真实之处是什么？这是一个安全问题首先，你不能保护自己免于偷窃自己。其次，他无法辞职。在过去的100年里，嘉福已经形成了有效的管理体系。她主导的房子，因为它是一顿饭的投注，羽绒服的人在幼时被撞坏，种植，组装，士兵，偷东西。货币的变化，花园大门的开放，如棋通行证，这些不是由于勘探的春天，春天没有给予足够的重视这些现象。大观质疑花园的安全，敢于刚刚离开猎人的春天，其结果是纪律处分佳木路，他年轻没有经验的人都明确表示，我的安全问题的严重性我不知道。
它不成功，也不可信，但并不意味着它不贵。想想春季探险的生存环境。首先不是要了解这个世界。宝玉祁连饮子在第二，这是不使用的，我不也是必不可少的理论知识错误大观园去上学，我大致看了这个女人。（经过40次，我写了一篇关于阅读侨界的情况下，它不是一个原始的，它可以在女性教育，当时可以看到）。这是诗四部书已经是最高的，比如在埼玉，但无论理论和实践是否是一张白纸，是真正伟大的，能够提高它周围的现象的基础上，改革的思路。有勇气将这个想法付诸实践真是太神奇了。
当然，她的思维是很土气，在她的情况，只要她是，没有一个质朴的，具有进一步迷惑她的男人，她必须学会更加“的职业生涯经济学”你可以。即使没有那么远，虽然从她的婚姻和工作，即使Yoshimifuku是不是陷入了正常的婚姻，在她的生活，她有天赋。大观园的改造是最接近理想的。